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活力书房 -历史 -企业人力资源管理师(一级)职业技能鉴定辅导练习(第2版) 中国劳动社会保障出版社

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企业人力资源管理师(一级)职业技能鉴定辅导练习(第2版) 中国劳动社会保障出版社书籍详细信息

  • ISBN：9787516732953
  • 作者：暂无作者
  • 出版社：暂无出版社
  • 出版时间：2017-11
  • 页数：暂无页数
  • 价格：11.70
  • 纸张：轻型纸
  • 装帧：平装-胶订
  • 开本：16开
  • 语言：未知
  • 丛书：暂无丛书
  • TAG：暂无
  • 豆瓣评分：暂无豆瓣评分
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寄语：

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内容简介：

本辅导练习中的案例根据教材中涉及的六大模块（人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系）编写，是《1+X职业技术·职业资格培训教材——企业人力资源管理师（一级）第2版》的配套用书。本辅导练习各单元与教材中的各个篇章相互对应，提供有针对性的辅导案例题，并且注明考虑问题的思路，便于读者检验和巩固所学内容。为了帮助读者熟悉企业人力资源管理师（一级）的鉴定考核形式，本书提供了职业技能鉴定考核的模拟试卷，内容包括：实务技能模拟试卷及参考答案、命题论述文模拟试卷及参考答案等。

书籍目录：

第一单元 人力资源规划

一、学习要求

二、职业技能鉴定考核要点

三、练习题

四、练习题参考思路

第二单元 招聘与配置

一、学习要求

二、职业技能鉴定考核要点

三、练习题

四、练习题参考思路

第三单元 培训与开发

一、学习要求

二、职业技能鉴定考核要点

三、练习题

四、练习题参考思路

第四单元 绩效管理

一、学习要求

二、职业技能鉴定考核要点

三、练习题

四、练习题参考思路

第五单元 薪酬福利管理

一、学习要求

二、职业技能鉴定考核要点

三、练习题

四、练习题参考思路

第六单元 劳动关系管理

一、学习要求

二、职业技能鉴定考核要点

三、练习题

四、练习题参考思路

第七单元 HR综合案例解析

一、学习要求

二、综合案例解析

三、综合案例解析参考思路

企业人力资源管理师（一级）鉴定方案

实务技能模拟试卷

实务技能模拟试卷参考答案

命题论述文模拟试卷

命题论述文模拟试卷参考答案

作者介绍：

人力资源和社会保障部教材办公室，在部职业培训教材工作委员会指导下，参与拟订职业培训教材建设规划和有关管理制度，参与组织制定（修订）教学计划和教学大纲，组织开展职业培训教材建设的基础理论研究等工作，并承办部职业培训教材工作委员会交办的有关工作。

出版社信息：

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书籍摘录：

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书籍真实打分

  • 故事情节：6分

  • 人物塑造：8分

  • 主题深度：5分

  • 文字风格：7分

  • 语言运用：8分

  • 文笔流畅：3分

  • 思想传递：4分

  • 知识深度：8分

  • 知识广度：5分

  • 实用性：6分

  • 章节划分：3分

  • 结构布局：8分

  • 新颖与独特：9分

  • 情感共鸣：8分

  • 引人入胜：7分

  • 现实相关：8分

  • 沉浸感：5分

  • 事实准确性：7分

  • 文化贡献：3分

网站评分

  • 书籍多样性：3分

  • 书籍信息完全性：6分

  • 网站更新速度：4分

  • 使用便利性：6分

  • 书籍清晰度：3分

  • 书籍格式兼容性：7分

  • 是否包含广告：8分

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  • 搜索功能：5分

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下载评价

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    五星好评

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    为什么许多书都找不到？

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ISBN：9787516732953
出版社：暂无出版社
出版日期：2017-11
作者：暂无作者
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