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内容简介:
本书提出了人力资本的产权,市场与定价的有关理论,其中不乏原创观点,综合运用心理学,管理学,伦理学的原理和方法,紧密结合中国现实问题,引用许多生动案例,引人入胜。
本书收入了许多名家名言和幽默的故事,即有哲理,又很生动,使阅读成为轻松愉快的精神享受.构思独特,尤其在体系架构上风格新颖,见地独特,体现了人力资源管理的结构性创新.从人力资源到人力资本,从人性假设到科思定律,严密的逻辑演绎,独特的理念
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书籍介绍
本书提出了人力资本的产权,市场与定价的有关理论,其中不乏原创观点,综合运用心理学,管理学,伦理学的原理和方法,紧密结合中国现实问题,引用许多生动案例,引人入胜。
本书收入了许多名家名言和幽默的故事,即有哲理,又很生动,使阅读成为轻松愉快的精神享受.构思独特,尤其在体系架构上风格新颖,见地独特,体现了人力资源管理的结构性创新.从人力资源到人力资本,从人性假设到科思定律,严密的逻辑演绎,独特的理念
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下载评价
- 网友 瞿***香:
非常好就是加载有点儿慢。
- 网友 戈***玉:
特别棒
- 网友 方***旋:
真的很好,里面很多小说都能搜到,但就是收费的太多了
- 网友 孙***美:
加油!支持一下!不错,好用。大家可以去试一下哦
- 网友 石***致:
挺实用的,给个赞!希望越来越好,一直支持。
- 网友 訾***雰:
下载速度很快,我选择的是epub格式
- 网友 扈***洁:
还不错啊,挺好
- 网友 养***秋:
我是新来的考古学家
- 网友 步***青:
。。。。。好
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书籍真实打分
故事情节:5分
人物塑造:7分
主题深度:7分
文字风格:8分
语言运用:9分
文笔流畅:8分
思想传递:8分
知识深度:5分
知识广度:4分
实用性:9分
章节划分:8分
结构布局:3分
新颖与独特:3分
情感共鸣:3分
引人入胜:4分
现实相关:4分
沉浸感:8分
事实准确性:6分
文化贡献:5分