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活力书房 -外语 -分股合心-股权激励这样做 企业股权结构顶层设计实施 激励机制方案设计工具 咨询实战案例籍 管理人员持股 非上市公司参考

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分股合心-股权激励这样做 企业股权结构顶层设计实施 激励机制方案设计工具 咨询实战案例籍 管理人员持股 非上市公司参考书籍详细信息

  • ISBN：9787515816074
  • 作者：暂无作者
  • 出版社：暂无出版社
  • 出版时间：2023-12
  • 页数：暂无页数
  • 价格：50.40
  • 纸张：胶版纸
  • 装帧：平装
  • 开本：128开
  • 语言：未知
  • 丛书：暂无丛书
  • TAG：暂无
  • 豆瓣评分：暂无豆瓣评分
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内容简介：

"本书围绕股权激励，用深入浅出的形式和易于理解的语言，通过丰富的案例，详细介绍了相关知识和实行方法，全书包括：

什么是股权激励

股权激励的八种模式

股权激励方案设计“七步成诗法”

股权激励体系如何实施

上市及非上市公司的股权激励

国有及民营企业的股权激励

内容全面、生动，方便读者理解，让您能够较快也较为容易地了解上手，并更好地开展工作。"

书籍目录：

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作者介绍：

"周剑，汉哲管理咨询（北京）股份有限公司合伙人、项目总监。从事企业管理工作十余年，曾任职于知名上巿公司，并先后在国内多家咨询机构担任合伙人、项目总监，为近百家大中型企业、科技创新型企业等提供管理咨询服务，在人力资源管理咨询、股权激励咨询领域具备丰富经验和诸多成功案例，深受客户好评，多次参与管理类专著的编写，并曾发表多篇管理类文章。

段磊博士，中国第一家管理咨询上市公司-汉哲管理咨询（北京）股份有限公司【832830】创始人，北京宏毅投资总裁，北大汇丰商学院、清华大学特聘教授，从事企业管理工作二十余年，咨询与培训工作十五年，咨询、培训、投资企业超过1000家，同时担任十余家企业的长期顾问、独立董事，著有《战略规划编制与研究》、《企业集团管控：理论、案例及实践》、《人力资源四维审计HRA4：改善人力资源管理的绝佳利器》等多部专著，并先后获得最具影响力管理咨询专家、引领行业发展杰出贡献人物、卓越管理贡献奖等荣誉称号。"

出版社信息：

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书籍摘录：

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原文赏析：

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其它内容：

书籍介绍

"本书围绕股权激励，用深入浅出的形式和易于理解的语言，通过丰富的案例，详细介绍了相关知识和实行方法，全书包括：

什么是股权激励

股权激励的八种模式

股权激励方案设计“七步成诗法”

股权激励体系如何实施

上市及非上市公司的股权激励

国有及民营企业的股权激励

内容全面、生动，方便读者理解，让您能够较快也较为容易地了解上手，并更好地开展工作。"

书籍真实打分

  • 故事情节：9分

  • 人物塑造：3分

  • 主题深度：4分

  • 文字风格：8分

  • 语言运用：6分

  • 文笔流畅：4分

  • 思想传递：3分

  • 知识深度：6分

  • 知识广度：9分

  • 实用性：6分

  • 章节划分：6分

  • 结构布局：5分

  • 新颖与独特：5分

  • 情感共鸣：3分

  • 引人入胜：3分

  • 现实相关：3分

  • 沉浸感：7分

  • 事实准确性：8分

  • 文化贡献：6分

网站评分

  • 书籍多样性：8分

  • 书籍信息完全性：9分

  • 网站更新速度：8分

  • 使用便利性：3分

  • 书籍清晰度：9分

  • 书籍格式兼容性：6分

  • 是否包含广告：7分

  • 加载速度：7分

  • 安全性：7分

  • 稳定性：5分

  • 搜索功能：6分

  • 下载便捷性：4分

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  • 排版满分(562+)
  • 无颠倒(557+)
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  • 速度快(575+)

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ISBN：9787515816074
出版社：暂无出版社
出版日期：2023-12
作者：暂无作者
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